哎我說老鐵們，近來是不是總刷到前共事的友人圈——有人跳槽后把前司罵成篩子，也有人天天給舊東家點(diǎn)贊。上周我表弟離職時(shí)愁得直撓頭："姐，你說我這友人圈到底發(fā)不發(fā)祝福?。?今天咱們就來嘮嘮，離職后怎么把祝福的話說得既體面又真摯，保準(zhǔn)前老板看了想給你發(fā)紅包！

為何要說這句"虛心話"？

說切實(shí)的，職場就像個(gè)圓，保不齊哪天又轉(zhuǎn)返來了?？蜌q我前共事老張?zhí)廴ゼ追?，終局新名目對接的乙方總監(jiān)，正是三年前被他吐槽"摳門"的前老板。你猜怎么著？人家愣是憑著離職時(shí)發(fā)的感謝信，把共同談成了！

不一樣態(tài)度的后續(xù)發(fā)展對比表

祝福的準(zhǔn)確姿勢學(xué)起來

上個(gè)月幫學(xué)妹改離職郵件，發(fā)現(xiàn)她寫得跟悼詞似的。記著這三個(gè)場景的黃金模板：

場景一：和中分手型
"感謝三年景長時(shí)間，特殊記得王總帶咱們啃下的XX名目，這份閱歷已經(jīng)打包進(jìn)行李箱~ 愿望商圈部早日沖破10億大關(guān)，到時(shí)間求個(gè)內(nèi)購價(jià)啊！"

場景二：被動離職型
"誠然遺憾不能持續(xù)并肩作戰(zhàn)，但永遠(yuǎn)記得入職時(shí)李姐手把手教我做報(bào)表的溫暖。新來的小搭檔有福了，行政部準(zhǔn)備的下晝茶全城最佳！"

場景三：自主派別型
"五年時(shí)間從小白到獨(dú)當(dāng)一面，感恩公司給的舞臺。新工作室就在隔壁大廈，歡迎老戰(zhàn)友們來品茗指導(dǎo)，首單必須給咱們自己人打八折！"

不一樣場景表達(dá)重點(diǎn)對比

這些雷區(qū)萬萬別踩

上周據(jù)說前公司有個(gè)哥們兒，離職時(shí)群發(fā)郵件說"祝公司早日上市"，終局被財(cái)務(wù)總監(jiān)拉黑——人家剛被證監(jiān)會忠告。分享幾個(gè)血淚教訓(xùn)：

"祝公司業(yè)績長虹"（上月剛被曝虧損）
改成"祝技巧部再拿下三個(gè)發(fā)明權(quán)"

"會想念食堂的紅燒肉"（公司正在裁員）
換成"永遠(yuǎn)記得年會時(shí)大家的笑顏"

"愿望新來的小李能勝任"（暗指前任不行）
改為"信任團(tuán)隊(duì)會締造新驚喜"

獨(dú)特情形的滿分操作

前年公司重組，咱們部門團(tuán)體被裁。主管老陳的操作堪稱教科書：

1. 給每個(gè)共事手寫感謝卡，詳細(xì)到某次加班相助
2. 在工作群發(fā)定制表情包：用部門吉祥物配文"散是滿天星"
3. 私信HR總監(jiān)："附件是我整理的崗位交接清單，密鑰是您生日"
   終局半年后行業(yè)回暖，三分之二的人被請返來漲薪復(fù)職。

小編的私房話

干了十年HR，見過太多人臨走時(shí)把工牌摔得啪啪響。但讓我印象最深的，是客歲離職的前臺小妹。她在告別郵件里寫道："感謝大家教我認(rèn)全了26個(gè)部門的縮寫，當(dāng)初去新公司當(dāng)行政主管啦！對了，3號聚首室綠植每周四要澆300ml水，別忘了哦~"

這話看得民氣里冷颼颼的，厥后公司采購中秋禮物時(shí)，行政總監(jiān)第一個(gè)想到了她的新東家。你看，職場善意就像盤旋鏢，早晚會飛返來。

最后說一句掏心窩的：祝福的話不用多華美，中心是讓前共事以為，你記得那些共同奮斗的晨昏。就像我媽常提到的："好聚好散的人，走哪都帶著福氣呢！"